Au 1er octobre 2021, le salaire minimum légal (SMIC) sera automatiquement revalorisé de 2,2 % et passera ainsi à 10,48€ brut par heure, contre 10,25 € depuis janvier dernier. Cette hausse du SMIC a une incidence directe sur le salaire des apprentis.
Pour rappel, le SMIC sert de base de calcul de la rémunération des apprentis en contrat d’apprentissage. Exonéré de toutes charges sociales, le salaire brut d’un apprenti est donc identique à leur salaire net.
📈 De ce fait, l’augmentation du SMIC se traduit par une hausse du salaire des apprentis en contrat d’apprentissage.
Attendu depuis l'automne dernier par les entreprises artisanales, le Plan Indépendants a été dévoilé le 16 septembre par le Président de la République.
Élaboré dans la continuité des actions déjà engagées par le Gouvernement depuis 2017, ce plan vient renforcer les bonnes perspectives de sortie de crise et pourra ainsi contribuer à la relance durable de l'économie de proximité et à l'avenir des entreprises artisanales.
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Le Challenge Mobilité propose aux entreprises d’organiser, en interne et le temps d’une journée, un défi collectif sur le thème de la mobilité. L'objectif ? Offrir à tous la possibilité d’essayer un mode de transport plus sûr, plus économique et plus propre.
Découvrez les derniers indicateurs régionaux et nationaux pour faire le point sur l'actualité du secteur de l'artisanat et la santé de ses entreprises.
La majorité des artisans interrogés ces dernières semaines estiment que l’évolution de leur activité va se stabiliser, voire s’améliorer dans les 6 prochains mois. À l’heure de la relance de notre économie, les indicateurs de l’artisanat sont positifs mais le secteur reste très vigilant et pragmatique dans cette période de sortie de crise. Le véritable enjeu pour cette nouvelle année, c’est celui de la pérennité et de la rentabilité des entreprises artisanales afin d’aborder une transition responsable et durable.
Depuis le 16 août, l'ouverture du guichet pour l'aide dite " nouvelle entreprise" étend le le dispositif de prise en charge des coûts fixes aux entreprises créées après le 1er janvier 2019.
Pour rappel, cette prise en charge permet de compenser le poids des charges fixes des entreprises non couverts par la contribution aux bénéfices ou les aides publiques dans le contexte de crise sanitaire actuel.
Cette aide est complémentaire au fonds de solidarité.
Le dispositif de prise en charge des coûts fixes permet de compenser le poids des charges fixes des entreprises non couverts par la contribution aux bénéfices ou les aides publiques dans le contexte de crise sanitaire actuel.
Cette aide est complémentaire au fonds de solidarité.
Vous avez reçu un courrier d’un organisme vous demandant de régler impérativement dans un court délai un montant donné ?
Soyez vigilant et prenez le temps de lire intégralement ce document avant toute réponse !
Il s’agit le plus souvent de courriers commerciaux et frauduleux mais qui peuvent prêter à confusion par une usurpation d’identité (Urssaf, RSI, INSEE ou de fausse relance des impôts, fausse demande de paiement de redevance pour une marque…) et propose en réalité une inscription à des services sans caractère officiel, ni obligatoire.
